Your responsibilities: 

• Nghiên cứu, khảo sát thị trường Nhật.  

• Tạo khách hàng tiềm năng: chăm sóc khách hàng hiện tại và tiếp cận khách hàng tiềm năng. Chủ động tìm kiếm và xây dựng các mối quan hệ mới. 

• Phát triển nội dung và giám sát quá trình thiết kế tài liệu bán hàng: tài liệu quảng cáo chính thức, email, slide, website, v.v. với nhóm bán hàng. 

• Điều phối công việc với các bộ phận nội bộ ( ban lãnh đạo , phòng kỹ thuật…) và khách hàng với mục đích đảm bảo chất lượng công việc và hiệu quả trong giao tiếp. 

• Hỗ trợ các hoạt động marketing tại thị trường Nhật Bản. 

• Hợp tác với nhóm phát triển để ưu tiên nhu cầu từ nhiều khách hàng đồng thời phát triển các giải pháp bán hàng sáng tạo nhằm giải quyết các vấn đề kinh doanh phức tạp. 

 The ideal candidate: 

• Bằng cử nhân 

• Tiếng Nhật: nghe, nói, đọc, viết thành thạo (JLPT: tương đương N2 trở lên). 

• Có kinh nghiệm bán hàng và phát triển kinh doanh về lĩnh vực CNTT, có kinh nghiệm về B2B Sales với khách hàng Nhật là một lợi thế  

• Có kiến thức kinh doanh, mạng lưới thị trường outsourcing Nhật Bản và hoạt động sản xuất phần mềm là một lợi thế. 

• Khả năng tìm hiểu và sử dụng các công nghệ bán hàng (ví dụ: phân tích, phương tiện truyền thông xã hội) để kết nối mạng, thu hút khách hàng và xác định các cơ hội kinh doanh mới.  

• Nhanh nhẹn, linh hoạt, có đam mê kinh doanh. 

• Kỹ năng giao tiếp tốt thích ứng với các nền văn hóa, khách hàng và đồng nghiệp khác nhau ở nhiều cấp độ. 

• Khả năng ưu tiên nhu cầu từ nhiều khách hàng trong khi phát triển các giải pháp bán để giải quyết các vấn đề kinh doanh phức tạp.  

• Thể hiện khả năng xây dựng mối quan hệ làm việc tin cậy với khách hàng và đồng nghiệp. 

Benefits: 

• Mức lương hấp dẫn, thỏa thuận theo năng lực. 

• Thưởng KPI và thưởng doanh số sales. 

• Tháng lương 13 + thử việc 02 tháng full lương. 

• Môi trường làm việc chuyên nghiệp và thúc đẩy sự phát triển cá nhân, nơi mà bạn có thể thoải mái đề xuất ý tưởng và luôn được đánh giá khách quan 

• Giờ làm việc linh hoạt (từ 9:30 – 18:30, nghỉ T7,CN – Không OT) 

• Được đánh giá và xét tăng lương 2 lần/năm theo năng lực và hiệu quả công việc. 

• Đồ ăn vặt miễn phí hàng tuần, teambuilding hàng quý/năm với các hoạt động sôi nổi và gắn kết. 

• 16 ngày nghỉ phép/năm (không kể các ngày du lịch cùng công ty), 12 ngày cho Annual Leave và 04 ngày cho việc học tập, phát triển bản thân. Mỗi năm được tăng thêm 1 ngày nghỉ, tối đa không quá 20 ngày. 

• Được hưởng Bảo hiểm xã hội, Bảo hiểm y tế, Bảo hiểm thất nghiệp theo chế độ nhà nước ban hành.. 

• Gói khám sức khỏe hàng năm. 

• Cơ hội làm việc với nhiều chuyên gia công nghệ từ khắp nơi trên thế giới (châu Âu, Mỹ, Nhật…)